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前三年没签劳动合同,可以证明是存在劳动关系的,说会多给他一个月的工资补偿,是这样吗

我亲戚在事业单位做临时工做了四年了,前三年没签劳动合同,但单位有给他交社保,都可以查的到的,可以证明是存在劳动关系的,每个月他自己也要交300多,今年三月份签了两年的劳动合同,可前几天领导叫他谈话,说是要主动辞退他,辞退理由领导也说不出,说会多给他一个月的工资补偿,我觉得我亲戚就这样走了,感觉补偿的工资远远不够,而且领导的做法也是违反所签过的合同,是这样吗

浙江-温州2018-09-17 08:42:57

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