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您好,律师!本人在一家中资企业海外项目部工作,已经有七八年,按照公司规定每年可带全薪回国休假45天。有一次正常休假结束时,因家中有事申请延期返岗,公司不同意,结果被辞退。还不给休假工资,当年10个月的奖金也没有,说离职人员公司不考虑。我该怎么办?我有个同事也出现类似情况,他找国内北京总部讨说法,和讨薪,结果被公司报警以扰乱公共秩序为由做备案和劝离。公司很嚣张,说有本事去告啊。我们的血汗钱如何保障??

其他 2019-05-15 15:47 人浏览
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