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公司在深圳现要搬迁到东莞,我在公司工作6年,现在哺乳期,孩子现在7个月,不想去东莞上班,公司应怎样赔偿我,我现在每月工资6600元。

其他 2019-10-10 18:22 人浏览
共4位律师解答
  • 您好,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
  • 可以正常赔偿,具体的,请联系律师,预约时间面谈。
  • 回复 你好,单位搬到外地去的需要双方同意,则要解除劳动关系的话,补偿N+1,根据平均工资来算。
  • 你好,每满一年可赔偿一个月工资,您可得到6个月工资赔偿,可积极与公司协商,协商不成可电联我帮您解决
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