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做错检讨书会不会被扣工资

离婚 2019-10-20 06:50 人浏览
共5位律师解答
  • 按单位规章制度和劳动合同约定处理
  • 可以通过以下途径进行解决的。
    1、和单位协商,要求单位支付。
    2、协商不成可向当地劳动监察大队投诉,进行调解支付。
    3、调解不成可申请劳动仲裁进行维权,仲裁索取工资。
    4、仲裁之后任然不支付的可直接向法院申请强制执行。
  • 老板不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求老板支付被拖欠的工资。

    去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息。

  • 用人单位未依照劳动合同的约定或未依照本法规定支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付赔偿金。
    在用人单位拖欠或未足额发放劳动者报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
  • 按单位规章制度和劳动合同约定处理
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