公司拖欠员工两个月工资，调岗降薪逼迫员工主动离职，已申请劳动仲裁，还需要来公司打卡上班吗？

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  程智华律师

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• 我们应该是先去公司办理离职，再去申请劳动仲裁，还是先去申请劳
  都是可以的，诉求就是索要工资，而且工作确实是没有了

  李国文律师

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• 但是没有签任何的合同，可以申请劳动仲裁吗
  别人公司只当你是实习生

  任萌律师

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