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我们连续工作一个月,元旦也没休,这工资咋算?

其他 2012-01-09 15:19 人浏览
共4位律师解答
  • 你好,谢谢咨询。如果你们的工资是按天数计算,可以请求加班工资。周末是平时工资的2倍。法定节假日是3倍。
  • 休息日安排工作又不能安排补休的,用人单位应支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;元旦安排工作的,支付百分之三百的工资报酬。
  • 休息日安排工作又不能安排补休的,用人单位应支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;元旦安排工作的,支付百分之三百的工资报酬。
  • 元旦要求300%的工资。
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