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你可以解除与用人单位的劳动合同,但是应该提前一个月通知用人单位!并且你的工资用人单位应该全额支付给你!如果用人单位克扣你的工资你可以向劳动监察部门举报或者直接提起劳动争议仲裁!
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没有发工资，可以直接解除劳动合同，去劳动局投诉。
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提前一个月书面通知单位,可以解除劳动合同.单位不发工资可向劳动部门投诉,也可申请劳动仲裁.
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