罗锦炫律师
广东-广州
主办律师
亲办案例
业务提成也为工资构成部分，辞退劳动者后仍须发放
【案情简介】李某在甲公司工作四年，公司一直未同其签订劳动合同。2014年5月，甲公司因不想按约定发放业务提成，口头通知解除与李某的劳动关系，并拒不发放最后两月的
#劳动争议
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用人单位违法解雇需支付赔偿金
【案情简介】李某2014年3月到白云区某制衣厂工作，制衣厂未与李某签订书面劳动合同，也未替李某缴纳社保。李某入职时提供了妻子何某花的银行卡作为工资卡，因此，李某
#劳动争议
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用人单位未经劳动者同意调岗降薪需担责
［案情简介］张某在丙公司任项目经理，工作期间一直表现出色，所带领团队也多次被评为优秀团队，后因为一些琐事，丙公司领导对张某产生嫌隙，欲通过调岗降薪的方式逼迫张某
#劳动争议
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人身损害案件成功调解结案
案情简介：2013年5月，杨某在工地上做工过程中受到事故伤害，杨某及其家属跑当地劳动部门，想要申请工伤认定，可是因为杨某与建筑单位并未签订劳动合同，单位也未为杨
#损害赔偿
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债权债务纠纷之为当事人成功追回欠款
案情简介：王女士2012年1月向朋友张某出借10万元人民币，约定张某一年后偿还借款。结果到期后张某不仅不向王女士还款，还可以断掉与王女士的联系，王女士连张某的电
#债权债务
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遭遇网络诈骗如何通过民事手段追回损失？
案情简介：甲公司会计张某每日上班第一件事都实登陆工作QQ，因公司老板经常通过QQ对其进行财务进出帐的指示。某日，张某像往常一样登陆工作QQ，不久老板“李某某”的
#诉讼
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