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公司股份被收购，作为公司经理级的员工，公司应给予怎样的补偿

公司收购 2019-09-18 07:02 人浏览

共4位律师解答

公司被收购对员工的影响如下：　　意味着一个企业购买另一个企业的全部或部分资产或产权，从而影响、控制被收购的企业，以增强企业的竞争优势，实现企业经营目标的行为。　　影响的层面有：　　
1、文化、管理的模式的变化　　公司企业的变更注定也会变更企业文化等，这时候可能就要去适应一种新的企业文化以及管理模式。　　
2、管理层变换　　要改变公司的工作模式，领导是关键，所以收购公司必然会让自己的管理层员工代替收购公司的员工；作为下属，你就不得不学会跟新的领导相处　　
3、薪酬、福利的变化　　在薪酬福利方面也意味着有所改变，两种可能：一种是现有的薪酬福利不变，一种是根据收购公司制定的新的薪酬福利来实行。　　
4、规矩和操作方式改变　　你的工作方式有了很大的变化，以往可能要求说话简单明了，但现在可能会要求更详细具体，开会时间增加

平台法律顾问团队
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2019-09-18 06:37

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"《中华人民共和国证券法》第八十九条　依照前条规定发出收购要约，收购人必须事先向国务院证券监督管理机构报送上市公司收购报告书，并载明下列事项：
（一）收购人的名称、住所；
（二）收购人关于收购的决定；
（三）被收购的上市公司名称；
（四）收购目的；
（五）收购股份的详细名称和预定收购的股份数额；
（六）收购期限、收购价格；
（七）收购所需资金额及资金保证；
（八）报送上市公司收购报告书时持有被收购公司股份数占该公司已发行的股份总数的比例。收购人还应当将上市公司收购报告书同时提交证券交易所。"

公司法律律师团队
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2019-09-18 06:42

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公司股权收购流程回答如下：
1、起草、修改股权收购框架协议　　
2、对出让方、担保方、目标公司的重大资产、资信状况进行尽职调查；　　
3、制定股权收购合同的详细文本，并参与与股权出让方的谈判或提出书面谈判意见；　　
4、起草内部授权文件（股东会决议、放弃优先购买权声明等）；　　
5、起草连带担保协议；　　
6、起草债务转移协议；　　
7、对每轮谈判所产生的合同进行修改组织，规避风险并保证最基本的权益；　　
8、对谈判过程中出现的重大问题或风险出具书面法律意见；　　
9、对合同履行过程中出现的问题提供法律意见；　　
10、协助资产评估等中介机构的工作；　　
11、办理公司章程修改、权证变更等手续；　　
12、对目标公司的经营出具书面的法律风险防范预案（可选）；　　
13、协助处理公司内部授权、内部争议等程序问题（可选）；　　
14、完成股权收购所需的其他法律工作

平台法律顾问团队
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2019-09-18 07:02

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工资已是股份，不可以要回。
公司是股份制企业，员工用工资购买股份入股，工资已经作为投资变成股份，现在公司因为经营不善，进行清算，公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。
《公司法》
第一百八十六条清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东会、股东大会或者人民法院确认。
公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金，缴纳所欠税款，清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。
清算期间，公司存续，但不得开展与清算无关的经营活动。公司财产在未依照前款规定清偿前，不得分配给股东。

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2019-09-18 06:50

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