相关知识推荐
单位不能辞退在本单位工作满15年的职工吗?
职工在本单位工作满15年,同时距离法定退休年龄不足5年的,单位才不能依照《劳动合同法》第40、41条
女工因怀孕调岗单位能否以同工同酬为由降薪
女工因怀孕而被调岗的,单位不能够以同工同酬为由降薪。《女职工劳动保护特别规定》第五条规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育
工作23年没签合同突遭单位解雇
辛宏维已经在陕西省某学院附属医院工作23年了。上世纪八十年代刚到省城西安的时候,他还是个20出头的小
工作了15年 产后遭单位辞退
我休完产假后去单位上班,他们说不要我了。我在顺发新村干了15年清洁工作,他们却要辞退我!昨日上午,海
企业辞退员工补偿标准
企业过失性辞退劳动者,无须经济补偿;企业无过失性辞退员工的,需要依法进行经济补偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每
保险金是否属于遗产
保险金满足没有指定受益人,或者受益人指定不明无法确定的,受益人先于被保险人死亡,受益人依法丧失受益权
保险是否属于夫妻共同财产
保险产生于婚姻存续期间的,一般属于夫妻共同财产,除非保险合同或者夫妻双方有特别约定。但是一般的商业险
买的保险离婚怎么处理
买的保险,在离婚时按照如下方式处理:若该保险为婚姻期间购买,离婚时需按照保单的现金价值做分割。如果保
离婚保险如何分配
离婚保险的分割方式:一般情况下,涉及财产险可持离婚证或法院离婚判决书分割,返还型财产险可采取协议、分
离婚时保险可以分割吗
离婚时保险一般来说,是不能予以分割的。因为保险并不属于法律意义上的财产,不具备分割的属性。但是如果是
安徽省工伤保险条例实施办法是什么
安徽省工伤保险条例的实施办法是为了规范工伤保险市场,规范工伤保险条例的实施而制定的办法,规定县级以上