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我妈妈所在单位去年和她签了到2020年的合同，她现在年满50岁10个月了，老班现在让她退休，请问单位应不应该给补偿？我妈妈所在单位去年和她签了到2020年的合同，老班现在让她退休，请问单位应不应该给补偿？

旅游维权 2019-10-15 12:06 人浏览

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职工垫付保险金，退休后要求补偿是合法的，用人单位和职工应当依法参加社会保险。职工参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
单位未给员工缴纳社会保险费，可以要求单位补缴。
社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。

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2019-10-15 12:06

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