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你好,曲靖的伤残鉴定是多少钱

劳动纠纷 2019-11-21 10:04 人浏览
共3位律师解答
  • 一般的伤残鉴定程序如下:

    1.损伤程度鉴定
      即轻伤、重伤、轻微伤鉴定或称伤情鉴定。
      
    2.伤残程度鉴定
      包括交通事故伤残、工伤事故伤残、意外伤害伤残、打架斗殴伤残。
      
    3.因果关系鉴定
      指损伤与疾病的关系鉴定。
      
    4.医疗纠纷司法鉴定
      医疗行为中是否存在过错,若有,与患者死亡或残疾之间的关系。
      
    5.保险理赔鉴定
      是否意外伤残、重大疾病、全残、失能达到保险理赔规定。
      
    6.影像学资料的同一认定
      所提供X光片、CT等资料是否为同一人。
      
    7.损伤后误工时间的审查
      损伤后休息时间长短的合理性判断。
      
    8.护理依赖程度鉴定、医疗依赖程度鉴定
      损伤致残后对护理及医疗的依赖情况判断。
      
    9.致伤物推断或损伤机理分析
      从损伤形态推测致伤物或分析损伤形成机理。
      
    10.保险调查
  • 如果属于工伤,需要申请工伤认定,认定后,申请伤残鉴定,认定伤残后,依据规定享受工伤待遇。工伤保险条例第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:  
    (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;  
    (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;  
    (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;  
    (四)患职业病的;  
    (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;  
    (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;  
    (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料:  
    (一)工伤认定申请表;  
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;  
    (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。  工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。  工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:  
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;  
    (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
  • 工伤评残索赔标准:
    1.到劳动行政部门确定工伤
    2.劳动行政部门确定工伤后,向劳动行政部门申请工伤鉴定
    3.劳动行政部门和企业通知你鉴定伤残等级
    4.鉴定伤残等级在市级(设区的)劳动能力鉴定委员会指定的医疗机构
    5.评定伤残等级后按《工伤保险条例》的规定执行
    6.评残结束后,拿着伤残鉴定书申请工伤赔偿。
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