解答内容
次月补缴社保不算中断。社保也就是我们说的社会保险,如今我国要求用人单位必须要为员工缴纳社保,至于实际缴纳社保的基数,这就要根据单位的情况来确定了,但对于缴费的比例,法律方面有要求,可供单位自由选择的余地不大。法律依据:
大家好,我是法律快车特邀嘉宾任一果律师。
次月补缴社保不算中断。社保也就是我们说的社会保险,如今我国要求用人单位必须要为员工缴纳社保,至于实际缴纳社保的基数,这就要根据单位的情况来确定了,但对于缴费的比例,法律方面有要求,可供单位自由选择的余地不大。而要是单位不按照规定为员工购买社保,主要是在转正之后才开始购买社保的,这些都是属于违法的行为,此时可以向社会保险费征收机构投诉,责令用人单位改正。
补交不属于连续。如果是普通计算社保缴费年限,中断、补交都没有影响,社保本身是按月累计缴费年限的。如果是当地对外地户籍买车、买房要求社保连续缴纳年限的,中断后要重新计算年限,补交不计算在内,属于中断。买车、买房年限从申请购车资格或者购买房产月往前推连续缴费就可以。
以上是我对这个问题的回答,希望对您有所帮助,谢谢。