伤残等级 |
劳动关系 | 伤残补助金(基金本人工资) | 一次性医疗补助金(基金)、就业补助金 (一次性业补助金单位支付上年度) | 伤残津贴(本人月工资)
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1级 | 保留劳动关系、退出岗位、用人单位及职工个人以伤残津贴为基数缴纳基本理疗保险 | 27月 | 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受丧葬费、供养亲属抚恤金。 | 90%(本人) |
2级 | 25月 | 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受丧葬费、供养亲属抚恤金。 | 85% | |
3级 | 23月 | 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受丧葬费、供养亲属抚恤金。 | 80% | |
4级 | 月 | 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受丧葬费、供养亲属抚恤金 | 75% | |
5级 | 保留劳动关系、用人单位缴纳各项社保费 | 月 | 月 |
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6级 | 月 | 月 |
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7级 |
原劳动合同履行的 | 月 | 月 |
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8级 | 月 | 月 |
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9级 | 月 | 月 |
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10级 | 月 | 月. |
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工伤死亡赔偿金额 | 1.成都市职工2017年度-2018年度死亡赔偿金及丧葬费合计达:758,585元 2、供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属,配偶:每月本人工资40% 其他亲属:每月本人工资30% 孤寡老人、孤儿上浮10%。 | |||
备注: 1、伍-陆级 经确诊为职业病的人员,经统筹地区劳动能力鉴定委员会鉴定确需延长治疗的,增加6个月的医疗补助金; 2、津贴低于最低工资标准的,壹-肆级由工伤保险基金补足,伍-陆级由用人单位补足; 3、“本人工资”指职工工伤事故发生前12月平均月缴费工资,高于统筹地区职工月平工资300%的按月平工资300%计,低于职工月平工资60%的按60%计,其余就实计; |