辽宁群体劳资纠纷法律咨询
辽宁
群体劳资纠纷
在没有通知的情况下没有发放工资,算是拖欠工资吗,还可以拿到失业金吗
协商不成劳动监察大队投诉
张俊杰律师
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你好老板四个月不发工资??我该怎么办??没签合同??没见过老板??公司有50多个人??我们是否可以告老板
劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
张俊杰律师
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在公司干了两年 是个外包一个月前公司告诉我不要这么多人了叫我去别的地方干活因工作差异不大我以前也干过就没去几天前人事打电话叫我自己离职还有6.7.8月工资没结我该怎么办
可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
王强律师
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打劳动官司的流程
打劳动官司需要先进行劳动仲裁,对仲裁结果不服才能到法院起诉,起诉流程是准备好民事起诉状和证、到具有管辖权的人民法院起诉据、法院受理等。打劳动官司的地址在用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院。
#劳动诉讼
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劳动案件应向哪个法院起诉
劳动案件应向劳动合同履行地所在的法院起诉,也可以向单位所在地的法院起诉。劳动案件向法院起诉的有效期是15天内,劳动者应先申请劳动仲裁,对仲裁不服后才能起诉。
#劳动诉讼
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劳动诉讼程序流程
劳动诉讼
程序流程?本文梳理了诉讼流程的关键步骤。怎样起诉,争议范围包括哪些,处理时效有何规定?跟随法律小助手法律快车,一探究竟。
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