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职工甲为本单位长期在册不在岗人员,2006年1月1日签订5年期合同。在此期间,多次联系通知其回单位上班,但甲以种种借口不归。2010年年底合同到期,单位决定对其终止合同,但本人拒不露面,解除手续拒不签字,请问该怎么办?

仲裁 2011-01-10 21:42 人浏览
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