劳动者在应到岗时间是内向用工单位辞职，由用工单位和派遣单位沟通。派遣机构规定劳动者在应到岗时间内到岗，否则视劳动者自到岗日自愿解除合同（但经派遣机构认定除外），由此给派遣机构造成的损失，应该由劳动者全额承担。那么劳动者需要承担什么责任吗
其他
2011-02-27 14:00
人浏览
相关知识推荐
-
劳务派遣劳动合同的期限
有些工地或者工厂临时需要劳动力的时候，就会使用劳务派遣，但是劳务公司派出的人力资源是不属于用人单位的
劳务派遣合同人看过
-
用人单位与劳务派遣公司签订合同,试用期可以终止合同1.公司解散，员工应获得赔偿金，公司可以优先安排员工。2.劳动法第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合
自贡律师
人看过
156人咨询过
去咨询 -
劳务派遣合同可以随时解除吗
劳务派遣合同存在法定解除情形，用人单位或劳动者可以随时单方面解除。被派遣劳动者可以依照劳动合同法第三十六条、第三十八条的
劳动法人看过
-
劳务派遣员工合同
核心内容：本文由法律快车劳动法小编为你整理完整版的劳务派遣员工合同样式，以供参考应用。甲方(用人单位
劳务派遣人看过
-
劳务派遣合同签订
实践中我们通常所说劳务派遣的合同，更多时候是指用人单位与用工单位就劳务派遣事项进行约定的一种合同。劳
公司法人看过
-
律师劳务派遣劳动者能成为正式的合同劳动者吗《劳动合同法》第六十二条用工单位应当履行下列义务：（一）执行国家劳动标准，提供相应的劳动条件和劳动保
杭州律师
人看过
210人咨询过
去咨询 -
劳动合同试用期规定
01:59
人已看 -
派遣员工劳务合同
字第???号甲方：法定代表人：地址：电话：传真：邮政编码：乙方：法定代表人：地址：电话：传真：邮政编
劳务合同人看过
-
我们签订的是劳务派遣合同。在劳动合同有效期内，用工单位和劳务劳务派遣又称人力派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动
深圳律师
人看过
271人咨询过
去咨询 -
和劳务派遣签试用期劳动合同之后还能和用人单位签正式合同吗一、丧失或者部分丧失劳动能力的不能解除合同。1、劳动合同法》第四十二条第一款第二项规定，劳动者在本单
福州律师
人看过
354人咨询过
去咨询 -
劳务派遣合同的试用期问题你好，根据你的描述，建议协商解决。
李云律师
人看过
120644人咨询过
去咨询 -
劳务派遣员工解除劳动合同的问题协商不成、可以通过法律途径维权
李向律师
人看过 -
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工
合同纠纷人看过
-
劳务派遣合同试用期劳动者自愿解除合同问题提前3天辞职就行
邹伙发律师
人看过 -
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年，特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年，自权利被
合同纠纷人看过
-
劳务派遣合同试用期乙方自愿解除合同不需要
邹伙发律师
人看过
-
你好 律师我们这边普通住宅已经签了合同后才发觉这边电费收1块你好，对方的做法是不合理的
陈世炫律师
人看过 -
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年，从权利被侵害之日起超过二十年的
合同纠纷人看过
-
律师委托交钱了 但没有签合同 可以申请退款吗你好是可以申请退款的b
揭志文律师
人看过 -
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察
合同纠纷人看过
-
别人欠我运输费不拿我该怎么办？别人欠运费不给，这个属于经济纠纷，不属于公安机关管辖范围，除非发生了刑事行为，比如打架，或者暴力催收
广州律师
人看过 -
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果，定作人给付报酬的过程中发生的纠纷，如报
合同纠纷人看过
-
交定金还没签合同能退定金吗你好，要看什么原因造成的了
陈世炫律师
人看过
-
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权
合同纠纷人看过
-
押金5000月租3980，我一提车出500米就发生了事故。现违约需要按照约定支付违约金。出租的车要退车要看是否有违约的情形，有违约的情形就需要承担相应的违约金，
广州律师
人看过 -
并签订了合同，我该怎么办？你好，你与舞蹈学校是否签订了合同。对方是否具有办理培训班的资质
广州律师
人看过 -
对方为倒卖车牌签订的协议有效吗？你好马上回复你解决问题x
冯浩全律师
人看过 -
如果厂家不发货，如何处理已支付的货款对方公司不给货款首先可以由双方协商，协商不成的，可以诉讼，由法院处理。商品买卖合同应当写明当事人的姓
广州律师
人看过
加载中