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厂方单方面解除劳动合同赔偿金应怎样计算

其他 2011-04-19 17:09 人浏览
共2位律师解答
  • 需要结合你的劳动年限来计算.
  • 如果违法辞退,你可以申请仲裁要求继续履行劳动合同;不愿意继续做下去的,可以主张双倍补偿金;如果是临时通知解雇的还可以主张一个月工资的代通知金! 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 供参考。如对解决你的问题有帮助请予采纳
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