您好，我是三甲医院的护士。在今年7月份离职。离职时，大约还有5天的公休及7天的积休。在离职前我用了8天的休息。收到7月奖金时，发现比同档的人少了1000元左右。但是之前多上班时也未给我们多的奖金。我之前咨询过人事科，公休是不扣钱的。之前我出去旅游，拿了大约9天公休，当月扣了200-300，不知为何7月扣了1000多。问过上级领导，答曰：扣我工作量。可是我了解到能级、工作量、岗位等都扣了相应钱款。我是否可以追讨？

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