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您好:我老婆是个老师,2017年11月2日坐同事的车赛课途中发生车祸,同事的车全责,她受伤部位在头部,现在仍不太舒服,认定为工伤,医药费医保报销了,2019年6月伤残等级鉴定为九级,社保一次性赔付九个月工资;请问我同事是不是也要对我们进行赔偿,大概赔偿多少钱?如果协商不能解决,能不能打官司?最后的诉讼期限是什么时候?

诉讼 2019-10-02 05:07 人浏览
共3位律师解答
  • 你好!九级伤残=本人工资×9个月的一次性伤残补助金,赔偿包含医疗费用、食宿费、交通费、护理费、误工费等。 如果解除劳动关系的,还应赔偿一次性伤残就业和医疗补助金。如果需要法律帮助建议咨询律师。
  • 劳动者受伤,认定为工伤,并且鉴定为伤残等级的,如果用人单位有为劳动者缴纳社保的,则一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、伙食补助费、护理费、交通费、医疗费都应当由社保部门承担。
  • 如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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