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我离职的时候老板说，因为我是从总部招聘过去的，老板给了总部900块，现在未满三个月他说这900要从我工资里面扣，而这个事他在离职前都没有说过，这样扣我钱合理么

其他 2019-10-15 17:49 人浏览
共3位律师解答
  • 若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2019-10-15 17:49

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  • 突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2019-10-15 17:37

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  • 突然离职公司有权扣工资。劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准
    平台特邀律师律师

    平台特邀律师推荐

    2019-10-15 17:11

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