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在月子会所上班的第二个月,会所要培训,老板就让我签了一个培训合同,合同上注明,做满一年就不用付3980的培训费。在做满5个多月后,现在我辞职了,老板说我的工资不发,要还他的培训费。因为是刚接触这行,对这行不了解,所以被老板忽悠几下就签了,在职的培训不是企业应该提供给员工的合法培训吗?签定这样的培训合同有合法吗?如是老板不给我支付工资,我应该怎样去维护自己的权益?

其他 2019-10-22 21:05 人浏览
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