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劳务公司压用合同压工资合理吗?

其他 2023-01-23 06:55 人浏览
共2位律师解答
  • 法律分析:作为单位,这样做是法律许可的,在劳动法中并没有明确规定说单位不能压员工的工资,只规定了必须支付劳动报酬。签劳动合同的时候如果公司在条款当中约定要压工资可以当面和公司协商,协商的目的当然是请求公司按照法律制度的规定每个月都按时发放工资,如果公司坚决不同意的话,理论上员工是可以辞职的,但压工资的这种做法在现实生活中很普遍。
  • 协商不成搜集证据申请仲裁维权
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