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用人单位解除劳动合同，工人能得到多少劳动违约金？

其他 2020-03-13 20:57 人浏览
共3位律师解答
  • 根据法律的规定，单位解除劳动合同时，应该根据劳动者在本单位工作的年限，依法支付经济补偿金。
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    2020-03-13 20:57

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  • 劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。用人单位根据《劳动法》、《劳动合同法》规定的不同情形，应当向劳动者支付相应的经济补偿金或赔偿金。
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2020-03-13 20:43

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  • 劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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    2020-03-13 20:40

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