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我在公司干了9年签的是无固定期限合同现在公司也没有提前通知我就解雇我,公司该怎么赔偿我呢

其他 2020-03-20 20:26 人浏览
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  • 如果不是无固定期限员工自身原因被用人单位辞退的,而是用人单位违法解除与无固定期限员工的劳动合同的,无固定期限员工可以要求用人单位支付违约解除赔偿金
  • 解除无固定期限劳动合同补偿有两种情形:一是单位提出解除劳动合同,需要和劳动者协商一致,并支付经济补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
  • 无固定期限劳动合同解除赔偿标准,要看具体解除情形来决定赔偿标准。《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
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