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律师你好，本人在某公司工作四年多，未签劳动合同，也未买任何保险，现因重病离职，现该怎么索要公司赔偿？

其他 2023-01-09 23:13 人浏览
共2位律师解答
  • 可以申请仲裁要求经济赔偿
    阳开华律师

    阳开华律师认证

    2020-06-14 14:37

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  • 劳动者可以要求经济赔偿，但应当具有以下情形：
    1、经双方协商同意解除劳动合同的；
    2、劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的；
    3、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；
    4、建立劳动关系一个月内未签订劳动合同；
    5、劳动合同到期继续用工不续签劳动合同。
    根据《劳动合同法》第四十七条第一款规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    保险纠纷律师团队律师

    保险纠纷律师团队推荐

    2023-01-09 23:13

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