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在物业干保洁工作了4年7个月,每年365天没有休息过,没有劳动合同,没有工资条,只有公司的每年的体检表,现在辞职3个月了,现在申请劳动仲裁申请4年7个月的加班费,能成立吗?

仲裁 2020-07-08 17:46 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,需要提供两年以前的加班的证据。
  • 您好,可以向当地劳动部门申请仲裁,这是您的权力,具体达成什么样的结果需要根据您的具体情况而论,不要有压力总不比现在差吧,去仲裁吧。没有签订书面劳动合同,第一年要发十一个月双倍工资,一年以后为不固定期限合同,这都可以向仲裁部门申请,补偿未签订合同的11个月工资
  • L 劳动争议需要去仲裁部门进行仲裁
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