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您好,本人是厨师,干了五年,现在食堂外包了,单位也没有安排我们调换岗位,就一直拖着。就是上下班打卡,现在单位调监控看看人在岗位吗?如果六天没在岗位,单位说是算旷工处理,自动离职处理,我想问一下怎么解决合理?本人没上保险,

其他 2020-07-14 07:57 人浏览
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  • 调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的,建议您可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。希望可以帮到您,欢迎来电咨询或来所详谈。
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