咨询详情

我在超市上班,提前一个月申请离职了,可是还不退我押金,老板说要上满一年才能退押金

其他 2020-07-24 18:57 人浏览
共5位律师解答
  • 您好,单位是不能扣留押金的,建议你先和公司老板进行友好沟通和协商,要求对方给予退还,如果协商不成,你可以到劳动仲裁机构申请仲裁要求对方返还。目前还需要了解更多相关信息,如果涉及隐私不方便说的话,可以看我主页信息跟我电话进行联系,具体情况你可以联系我详谈,尽可能维护你的合法权益。 对于您被侵犯的合法权利,建议您寻求律师的帮助,有更细致的需求您可以致电与我交流。
  • 您好,可以要回的。您老板这样的要求是不合法的,您的押金有多少?可以主张要回的,您如果愿意相信我的话可以把详细情况具体跟我说一下,网络咨询不方便及时回复您,主页有号码,我告诉您怎么维权,这是不收费的,非常希望能够帮助到您
  • 你好,不合法定。协商处理不成,你可以向劳动部分举报。
  • 您好,满一年才退押金的规定是不合法的,您可以聘请律师向老板发送律师函进行催告,要求对方返还押金,催告无果则可以起诉老板。具体事宜您可以来电详谈。
  • 你好,(1)老板的行为显然违法,无论是试岗期还是试用期,做了多少天就有多少天的工资,用人单位是不能拖欠或者克扣的。(2)并且,用人单位在招聘的时候本来就不能向劳动者收取押金,收押金这个行为本来就是违法的。(3)离职是个人自由,公司不能强迫劳动者在劳动单位必须工作满多长时间。请问公司有和你签订劳动合同吗?如果没签劳动合同的话,离职的时候你有权要求公司给你双倍经济赔偿,但是公司可能会否认和你的劳动关系,需要搜集其他证据比如工服、工牌、打卡记录等等来证明你们的劳动关系。我是专业处理劳动纠纷的律师,这里沟通效率低,希望电联与我详谈,我可以先帮你发律师函函给公司要求及时支付工资和赔偿,公司不配合的话我帮你提起劳动仲裁或劳动诉讼。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台武汉律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
查看全部5个解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中