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和某厂签订上面协议不做满一年主动辞职需要补偿公司违约金1000培训费3000 师傅费用500工资的50这样的书面协议成立吗?%

其他 2020-07-31 03:41 人浏览
共1位律师解答
  • 单位违约解除劳动合同的,应当按照劳动者所服务的年限支付经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每工作一年支付一个月的工资作为经济补偿,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资作为经济补偿。
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