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急辞工资扣百分之三十违法吗

仲裁 2023-01-03 06:15 人浏览
共3位律师解答
  • 法律上没有辞职扣30%的规定。
  • 急辞扣工资标准是按照公司的约定来进行一个具体的工资扣除,当然这样的一种约定的话,它有一个最低的限制标准,也就是不能够超过平时本人工资的25%,否则对于劳动者来说就已经属于非常不公正的一种解除方式。每个公司规定不一样,一般急辞工最多扣不超过工资的百分之二十五,劳动者违法解除劳动合同的,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。
  • 你好,这种情况可以申请劳动仲裁的
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