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员工工伤修养期间工资怎么赔付

工伤赔偿 2020-10-13 16:22 人浏览
共7位律师解答
  • 劳动者因为工作而受到事故伤害或患职业病，需要暂停工作治疗工伤期间，原工资待遇不变。即在停工留薪期内，工伤劳动者暂停工作接受工伤治疗，保留原工资福利，由所在单位按月支付。
    孟翔律师

    孟翔律师认证

    2020-10-13 15:57

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  • 你好，可以求助律师介入，为您提供解决方案处理，保障您应有的权益
    刘斌律师

    刘斌律师认证

    2020-10-13 16:09

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  • 你好，请问你工伤能评上级别吗
    广东三佛所律师

    广东三佛所律师认证

    2020-10-13 15:58

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  • 你好，工伤期间工资正常发放
    邓庆奋律师

    邓庆奋律师认证

    2020-10-13 16:22

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  • 尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，建议先到人力资源和社会保障局申请工伤认定。认定为工伤后，如果你认为你的伤害有可能构成残疾的，在伤情稳定的情况下，向劳动局提出，由劳动局指定的工伤医院进行劳动能力鉴定（伤残等级鉴定）。根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
    马俊哲律师

    马俊哲律师

    2020-10-13 16:22
  • 你好，你可以详细的讲一下当时的情况吗
    威法律师事务所律师

    威法律师事务所律师

    2020-10-13 16:05
  • 你好，停工留薪期工资和受伤前一致
    王小超律师

    王小超律师

    2020-10-13 15:54
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