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你好,运管局退休员工,死亡抚恤金怎么计算

其他 2020-12-02 15:48 人浏览
共5位律师解答
  • 你好,根据你的描述来看,企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇:(一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。(二)供养直系亲属救济费,每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。(三)供养直系亲属孤身一人的,其每月领取的生活救济费,按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。这是我国关于死亡抚恤金的相关规定,建议您委托律师处理接下来的问题,如果放别的话可以与我详谈,我会帮您维护合法权益。
  • 您好,请问是否签署了劳动合同?企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇是:(一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费,分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。(二)供养直系亲属救济费,每人每月按当地生活困难补助标准以及物价补贴之和发给。(三)供养直系亲属孤身一人的,其每月领取的生活救济费,按当地城镇企业职工生活困难补助标准的200%发给。具体情况您可以跟我详细描述一下,希望能够保护您最大的权益。
  • 你好,退休干部死亡抚恤金以死者生前最后一个月的基本工资为基数的,请问是因病故还是因公死亡呢?相关具体情况可以联系我,我会尽力帮到你,维护你的权益!
  • 您好,退休职工死亡抚恤金计算方法是按其生前的基本工资或退休金的十个月计发.如果是因公牺牲的,按二十个月计发,如果是被追认为革命烈士,按四十个月计发。一般职工退休死亡的,其家属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。具体情况您可以联系我,我会尽力帮助您。
  • 你好,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。供养亲属抚恤金是针对由职工生前所供养的无劳动能力、无生活来源的亲属所给予的经济补偿。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资,这里的工资是指职工生前本人的工资。配偶:工亡职工本人工资*40%其他亲属:工亡职工本人工资*30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%供养亲属抚恤金按月发放,但供养亲属抚恤金之和不应高于工亡职工生前的本人工资。需要委托律师谈判代理诉讼吗?具体情况你可以联系我详谈、尽可能维护你的合法权益。
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