原A公司员工签订三年劳动合同，A公司拓展出B公司，A公司几名员工协助B公司初创，建立完成后未在B公司重新签订劳动合同，但由B公司发工资及社保公积金，这样是否合理，A公司合同是否有效？谢谢您给予协助解答

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