您好！我在一个工厂做了17年，上下班不用打卡，上下班时间比较弹性，一直拿的月薪，且一直不管是放假还是请假，从来都没有扣过工资，现在因为工厂效益不好，说下个月开始放假要扣工资了，我不同意的话应该要怎么做正确，如果以这个理由解除劳动关系可以要经济补偿吗

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