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在火锅店干收银两个月没有签劳动合同被老板辞退了怎么办

其他 2021-01-03 09:19 人浏览
共1位律师解答
  • 可以通过劳动仲裁解决此事,根据《劳动合同法》第八十二条,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。如果不是因为你在工作上存在重大过错,火锅店辞退你就必须提前三十日以书面形式通知你或者支付你一个月的工资,否则火锅店要支付经济补偿。
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