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农民工在单位工作受伤后,单位积极给予治疗,但赔偿标准不好确定,请问如何解决?

其他 2009-06-29 10:33 人浏览
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  • 协商解决
  • 要具体分析与工作单位属于劳动关系还是雇佣关系,如果属于劳动关系的话,应当按照工伤保险条例的规定申请工伤认定并评定工伤等级,根据鉴定的工伤等级享受相应的工伤待遇。如果不属于劳动关系而是属于雇佣关系的话,可以按照最高法院关于审理人身损害的司法解释进行伤残鉴定,确定伤残等级后才能计算残疾赔偿金。建议最好预约律师携带病历等材料详细咨询为宜。同时,此类案件如果确实经济困难,可以申请法律援助,此复。
  • 可以申请认定工伤,依伤残等级享受工伤待遇。 如满意请采纳为答案并评价 您的评价,是我提供专业服务的动力 法律专业问题的解决,建议您及时委托律师处理,有任何法律问题可以随时联系 ===============北京电视台《法治进行时》栏目律师=====================
  • 可以申请工伤认定,认定工伤后,根据伤害情况及伤残等级,享受相应的待遇即可,也可以一次性解决。
  • 按照工伤保险条例规定计算。
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