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在厂里玩手机被罚款三百块钱,合理吗

行政诉讼 2022-12-14 13:07 人浏览
共1位律师解答
  • 公司的罚款不合理。用人单位不得克扣或无故拖欠劳动者的工资,但是若因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。
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