我在公司工作了三年上个月合同到期了在这之前公司没有提续不续签的问题合同到期后又继续上了一个月的班突然有一天老板口头通知我公司经营困难要裁员让我明天不用来了我后面提出经济补偿老板不同意过了几天老板又说让我回去上班重新签合同但是要降薪如果我不同意回去续签还能主张经济补偿吗

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