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若劳动合同签订的劳动时期为三年,试用期六个月,并且写明试用期内也需要提前一个月提离职,这个时候是按签订的劳动合同提前一个月,还是按照劳动法规定的提前三天?

其他 2021-07-21 18:47 人浏览
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