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在诊所工作了有半个月,但是老板只承认工作了七天没签合同而且有两个月了还没结工资,老板一直在拖

其他 2022-12-05 13:27 人浏览
共1位律师解答
  • 没签合同,且老板拖欠工资,劳动者可以向劳动行政部门投诉、举报,要求用人单位按每月二倍的工资进行支付,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;逾期不支付的,责令用人单位向劳动者加付赔偿金。
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