我是银行劳务派遣员工，2015年入职，2021年去办离职时告知我新发了不久的工装，要按照2021年新规定不满1年要退工装费3000多，还有今年的生日福利300元，请问合理吗，该怎样维权，谢谢。
-
劳务派遣员工和单位出现纠纷，员工是需要在一年内申请劳动仲裁进行维权的。
相关知识推荐
-
广州劳务派遣新规定
劳务派遣应该很多人都熟悉，劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单
劳务派遣人看过
-
2021年劳务派遣人员社保由谁交由劳务派遣单位交纳社会保险
阳泉律师
人看过
109人咨询过
去咨询 -
劳务派遣员工可以随意辞退吗
劳务派遣员工不可以随意辞退。被派遣劳动者有以下情形之一，用工单位可以将其退回劳务派遣单位，由劳务派遣单位过失性辞退或者非
劳动法人看过
-
2022年劳务派遣新规定
《劳动合同法》第66条规定：劳动合同用工是中国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临.
劳务派遣人看过
-
2013年劳务派遣新规定
核心内容：在京闭幕的十一届全国人大常委会第三十次会议，表决通过了关于修改劳动合同法的决定。本次修法，
劳务派遣人看过
-
劳务派遣制员工10年以上根据合同约定处理
北海律师
人看过
170人咨询过
去咨询 -
劳务派遣单位要告知被派遣劳动者什么
劳务派遣单位应当告知被派遣劳动者劳务派遣协议的内容，包括派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方
劳动法人看过
-
劳务派遣同工同酬的规定
同工同酬是指用人单位对于技术和劳动熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时，不分性别、年龄、民族、残疾、
劳动法人看过
-
在一家用人单位工作12年，但用人单位每2年更换一家劳务公司。股权转让是指公司股东依法将自己的股份让渡给他人，使他人成为公司股东的民事法律行为。对于股权转让合同应
兰州律师
人看过
329人咨询过
去咨询 -
在单位1年是劳务派遣，10年是和公司签合同，辞退时，劳务派遣您好，劳动合同一般是双方签字即生效的，中途离职需要提前一个月申请的
开封律师
人看过
143人咨询过
去咨询 -
养老保险交9年，现在企业让我签劳务派遣合同，合理吗你可以不签，但无法左右单位继续与你签订劳动合同。
冯辉律师
人看过
2674人咨询过
去咨询 -
劳务派遣费的规定，然后中介公司直接扣了他1000多的劳务派遣根据《劳动法》规定，单位扣工资的，可以进行协商，协商不成的可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权
湛江法律问答顾问律师
人看过 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
劳务派遣员工干满6年可以转正式职工吗如果想找正式的他就不会找劳务派遣工..
赤峰法律问答顾问律师
人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
用人单位每两年会换一家劳务派遣公司给我们签合同，我是要被退回你好，劳务派遣合同，是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议，之后由劳务派遣公司代替用人单
惠州法律问答顾问律师
人看过 -
我在劳务派遣公司工作了三年半，能不能回来？你好，可以申请劳动仲裁主张经济补偿金
临沂律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
我是通过劳务派遣来到国企驻国外办事处工作的劳务人员，我现在工你好，你们已经签订了合同，应当执行合同约定，如果公司存在违反劳动合同法的情况，你有权要求解除劳动合同
刘丙彬律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
咨询一下关于临时工派遣的用工安全纠纷问题，这种约定有法律效应你好具体什么情况请详细说明
付丽娜律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
我想出国新西兰，我担心劳务公司是骗人的，怎样去处理这种事情，法律分析：首先，双方可以先进行协商，如果双方协商不成，企业欺骗员工工资，员工可以选择以下方式进行投诉
泰安法律问答顾问律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
你好我最近有一个劳务提成合同需要您的法律帮助你好我最近有一个劳务提成合同需要您的法律帮助，详细说一下
华穗律所律师
人看过
