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公司工服押金拖着不给退怎么办

讨薪 2021-10-19 11:16 人浏览
共5位律师解答
  • 首先,根据劳动法的规定,公司不应当收取押金、保证金的款项。 其次,根据《劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。 用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。 如果用人单位违反劳动合同法的规定,收取劳动者押金的,可以向用人单位所在地的劳动行政部门投诉。
  • 您好,首先,根据劳动法的规定,公司不应当收取押金、保证金的款项。 其次,根据《劳动合同法》第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。 第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。 用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。 如果用人单位违反劳动合同法的规定,收取劳动者押金的,可以向用人单位所在地的劳动行政部门投诉。
  • 如果因为工作原因不退押金可以找当地的劳动监察大队举报或通过仲裁来解决
  • 你好,可以申请劳动仲裁。
  • 您好,根据您告知的情况结合法律规定,单位收取劳动者押金是违法的,建议您和单位协商处理,协商不成及时向当地劳动部门举报。
    【追问】跟单位聊过,但就一直往后面拖,每次都说下个月几号给,但到了日子还会往后拖,就一直不给,快拖了三个月了
    【回答】那您还是向劳动部门举报单位的违法行为,要求劳动部门介入。
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