咨询详情

我于今年4月份入职,7月份转正,劳动合同为同事发我的电子版,后同事离职,新人事发现我档案不全,无试用合同和劳动合同,于9月份要求补劳动合同,劳动合同日期我写了9月份。现在因为公司派系之争受到牵连,准备离职并进行劳动仲裁,现在这种情况可以对公司仲裁吗?

仲裁 2022-11-29 17:02 人浏览
共3位律师解答
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中