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工厂应工业区改造，合同也到期。需要搬迁到三十公里左右。请问不去的员工有赔偿吗

劳动合同纠纷 2022-04-19 16:19 人浏览

共8位律师解答

市内搬迁没有赔偿，但我们可助您取得经济补偿金。

邓庆奋律师认证

2022-04-19 16:19

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劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》有关规定，用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。当合同未到期，单位单方提出变更劳动合同，无法与劳动者达成一致的，劳动合同不得变更，不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的，属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同，劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。

平台特邀律师推荐

2022-04-19 12:43

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你好，可以与工厂协商处理，协商不成可以向劳动局申请介入

钟敏律师

2022-04-19 14:56
该搬迁距离属于对原劳动合同工作地点变更，不去可以拒绝

法律快车律师团队律师

2022-04-19 14:52
你好，有的，你工作多久了

唐程义律师

2022-04-19 14:04
您好，要搬迁出市才有赔偿

钟勇军律师

2022-04-19 13:39
如果公司地点发生变更，影响了员工工作生活，公司必须与员工协商一致。协商不成，员工可与单位解除劳动合同，并且要求单位支付经济补偿金。

杨益律师

2022-04-19 13:39
有赔偿的我可以帮你主张赔偿

冼耀山律师

2022-04-19 13:13