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工作受伤，公司怎么赔偿？

工伤索赔 2022-09-08 06:31 人浏览

共4位律师解答

你好，与公司订立了劳动关系的，可以申请进行工伤认定，请求工伤赔偿

滕德强律师认证

2022-09-07 21:42

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你好，需要进行工伤认定

曹明顺律师认证

2022-09-07 22:42

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职工受到工伤事故被认定为工伤的，工伤事故的护理费主要根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。生活护理费从工伤保险基金按月支付，按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同的等级支付。

法律依据：

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条

护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。

平台法律顾问团队官方

2022-09-07 16:36

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首先申请工伤认定，待工伤认定决定书下来后去做劳动能力鉴定，最后申请工伤赔偿。

李定富律师

2022-09-08 06:31