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想问一下,我朋友本来在大学城工作的但是现在说要被辞退了,大学城有寒暑假嘛是停工期的他们说回学校做满3个月就可以拿到2千的假期补偿现在被辞退了还拿的到那个假期的补偿的么?

无故辞退 2022-11-02 05:28 人浏览
共8位律师解答
  • 你好,如果他们书面许诺了,就应该兑现,不兑现你就到当地的劳动监察大队投诉他们。
  • 您好,有合同说明,或者有证据证明就行
  • 如无故辞退,需要主张经济补偿金。
  • 你好!你可以去找劳动局协助的。
  • 你好,根据你描述是辞退多久了
  • 工作没满一年就被违法辞退的,可以拿到二倍经济补偿标准的赔偿金,劳动者六个月以上不满一年的工作年限,经济补偿为一个月工资;若是因劳动者有法律规定的过错行为的,用人单位可以依法解除劳动合同,且不支付经济补偿或赔偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    第四十八条
    用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
    《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十五条
    用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的,不再支付经济补偿。赔偿金的计算年限自用工之日起计算。
  • 有证据的话,是可以拿到的
  • 你好,请问具体是什么情况?如需帮助可联系本律师。
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