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公司开除我之后，其员工打电话辱骂我，我能报警吗，派出所会传唤他吗

名誉毁谤 2023-06-19 14:51 人浏览

共5位律师解答

你好，可以留下证据去报警处理Y

揭志文律师认证

2023-06-19 14:51

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您好，可以申请劳动仲裁

邓庆奋律师认证

2023-06-19 10:38

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你好工作多久可仲裁的啊

刘斌律师认证

2023-06-19 09:53

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法律分析：1、领导侮辱员工，如果是个人行为，可以拨打110报警，由警察处理；也可以通过录音、录像的方式，或者寻找人证的方式固定证据，向人民法院起诉，这个不属于劳动法的调整范围，所以劳动法不管；2、如果领导通过暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，劳动者可以拒绝，并向用人单位的最高层反应情况，如果最高层的态度也一样，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位，并且还能主张经济补偿金，这个情形就归劳动合同法调整；法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

法律快车咨询顾问

2023-06-18 19:27

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你好，根据你描述的可以报警

唐程义律师

2023-06-19 09:54