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下班路上骑电动车摔成骨折在家休息3个月，公司不发工资违法吗

讨薪 2023-10-23 16:40 人浏览

共12位律师解答

在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。

孟翔律师认证

2023-10-20 23:17

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根据咨询人的描述内容，可以做工伤认定，向法院起诉申请。

广东三佛所律师认证

2023-10-23 10:27

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你好，病假期间需要支付病假工资，是发生了交通事故吗

任求学律师认证

2023-10-20 23:09

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您好，可以申请工伤认定，只要不是主责

邓庆奋律师认证

2023-10-21 09:35

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你好！公司不发工资违法的

刘斌律师认证

2023-10-21 11:10

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你好建议你可以申请工伤赔偿

陈文杰律师认证

2023-10-21 14:44

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您好，具体是怎么摔的呢

广东觉晓律所律师认证

2023-10-21 15:04

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您好，得看是否属于工伤

谭文娟律师认证

2023-10-23 16:40

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上班出了交通事故还发工资。法律规定在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故的，可以认定工伤。经进行劳动能力鉴定后，可以要求单位支付一次性医疗补助金等，当然，工伤停工留薪期间的原工资福利待遇不变。
出现交通事故怎么处理
1、应及时报警；
2、交通部门现场勘查；
3、交通部门交通事故责任认定；
4、交通部门组织赔偿调解；
5、调解不成的，由法院依法判决。法律依据：《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

法律快车咨询顾问

2023-10-20 22:18

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您好，看责任大小划分，建议及时申请工伤认定，单位不为你申请工伤的，个人也可以申请工伤，认定为工伤后，依据认定等级获得赔偿，具体赔偿数额需要结合工资收入水平来确定

劳动纠纷律师团队推荐

2023-10-20 22:18

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在公司上班自离不发工资算违法。用人单位应当按照劳动者实际工作的天数和双方签订的劳动合同计算工资。若用人单位无故克扣或拖欠工资的，劳动者可以向劳动行政部门举报。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
《工资支付暂行规定》第九条
劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
《中华人民共和国劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

平台法律顾问团队官方

2023-10-20 22:18

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你好，你可以委托律师介入处理

胡华东律师

2023-10-21 23:13