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本人有营业执照,但在别的厂里上班,被辞退请问一下可以领失金吗?

无故辞退 2023-11-09 19:51 人浏览
共7位律师解答
  • 你好,如果在他厂购买社保,是可以的。
  • 你好,上述情况一般不可以
  • 您 好,这个可以申请赔偿
  • 你好! 这个可以领失金的
  • 被开除可以领取失业金,到户口所在地街道(镇)劳动保障部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。如果违法开除的话,还可以可以要求双倍的经济补偿金。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:
    (一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
    (二)非因本人意愿中断就业的
    (三)已经进行失业登记,并有求职要求的。
  • 在工厂被开除有工资,但是如果是严重违反公司的规章制度或者触犯刑法的,工厂是可以从工资中扣除一部分作为赔偿。厂里辞退有工资,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    去劳动局讨工资需要带以下资料:
    1、工资支付凭证或记录或职工工资发放花名册;
    2、缴纳各项社会保险费的记录;
    3、用人单位向劳动者发放的“工作证”;
    4、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”;
    5、其他劳动者的证言等。
    法律依据:《中华人民共和国劳动法》
    第九十一条
    用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金:
    (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
    (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;
    (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
    (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
    第九十六条
    用人单位有下列行为之一,由公安机关对责任人员处以十五日以下拘留、罚款或者警告;构成犯罪的,对责任人员依法追究刑事责任:
    (一)以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;
    (二)侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁劳动者的。
    去劳动局讨工资需要带什么资料

  • 如果在厂里辞职的话是领不到失业金的,只有单位辞退你,那么你才能够领失业金,前提而且是要你在工作的时候缴纳社会保险金,这样你才能够领失业救济金。
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